ACTIVIDAD 3: CONSEJOS QUE NECESITAS SABER PARA LA ENTREVISTA DE TRABAJO:
INFORMARSE ANTES DE IR A LA ENTREVISTA
1. Saber exactamente cuándo es la entrevista y dónde se encuentran las oficinas; incluso ir al sitio de antemano para saber cuánto se tarda y dónde está, y evitar sorpresas.
2. Enterarse del nombre de la persona que va a entrevistarte y conocer el puesto que ocupa en la empresa.
3. Informarse del estilo que tiene la empresa para saber si se adecua al propio y si uno está acostumbrado o no a él.
4. Familiarizarse con el proceso de selección para que no haya sorpresas.
5. Informarse de en qué consiste exactamente el puesto cuya plaza quieren cubrir.
B. PREPARAR LO QUE UNO VA A DECIR EN LA ENTREVISTA1. Representar la futura entrevista en la imaginación de forma que sea posible prepararse para lo que se pedirá en la entrevista real.
2. Prepararse para explicar el currículum.
3. Tener claras las expectativas profesionales que se desean para el futuro.
4. Preparar las preguntas que se va a hacer en la entrevista sobre la empresa y el puesto (salario, responsabilidades, lugar de trabajo, horario, etc.).
C. QUÉ LLEVAR Y HACER AL LLEGAR A LA ENTREVISTA1. Ponerse ropa elegante pero cómoda. No exagerar ni en la forma de vestir, ni en el maquillaje, ni en el perfume. Si hay varias entrevistas, vestir con ropa diferente cada vez.
2. Llegar temprano para evitar llegar tarde a toda costa.
3. Llevar una copia del curriculum vitae.
4. Llevar un cuaderno y bolígrafo para apuntar cualquier información que sea útil. Además da impresión de interés y organización.
5. Al comenzar la entrevista dar la mano al entrevistador y tratarle de forma formal pero amistosa.
D. QUÉ HACER DURANTE LA ENTREVISTA1. No sentarse hasta que lo indiquen. Al sentarse, procurar hacerlo de forma relajada y mirando al entrevistador/a a los ojos al hablar (pero no quedarse mirando fijamente).
2. Escuchar a tu entrevistador/a atentamente y hablar cuando te lo pidan, procurando que no sea ni mucho ni poco.
3. Ser sincero/a y contestar con sencillez. Admitir cuando uno no sepa algo o no se sea capaz de ofrecer algo que pide la empresa.
4. Hacer todas las preguntas necesarias sobre el puesto y la empresa cuando se crea oportuno.
5. Recordar siempre que si uno no interesa a la empresa, probablemente ésta y el puesto que ofrece tampoco serían los apropiados para su perfil profesional.
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